นโยบายการพัฒนาคณะวิทยาการจัดการ
ตามประกาศมหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงใหม่ เรื่องนโยบายและแนวทางพัฒนาคณะวิทยาการจัดการ ในช่วงปีงบประมาณ พ.ศ. 2560- 2563 เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมาย จึงได้ที่กำหนดการนำนโยบายไปสู่การปฏิบัติ เพื่อเป็นแนวทางในการบริหารจัดการคณะวิทยาการจัดการไว้ 4 นโยบาย ดังนี้
นโยบายที่ 1 พัฒนาการจัดการศึกษาของมหาวิทยาลัยให้มีคุณภาพ ทั้งด้านการผลิตบัณฑิต การวิจัย การบริการวิชาการ การทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม
1. การผลิตบัณฑิต
1.1)สร้างบัณฑิตให้มีคุณสมบัติตามอัตลักษณ์ที่สาขาวิชาและคณะวิทยาการจัดการกำหนด พร้อมด้วยคุณธรรมและจริยธรรม โดยเน้นการผลิตบัณฑิตให้เป็นนักปฏิบัติ มีความอดทน มุ่งมั่น มีความสามารถในการสื่อสาร และสามารถจัดการธุรกิจได้
1.2) พัฒนา/ปรับปรุงหลักสูตรระดับปริญญาตรีให้มีความโดดเด่น ได้รับการรับรองมาตรฐานคุณภาพตามกรอบมาตรฐานคุณวุฒิระดับอุดมศึกษาแห่งชาติ
1.3) พัฒนา/ปรับปรุงหลักสูตรระดับบัณฑิตศึกษาให้มีความโดดเด่น ได้รับการรับรองมาตรฐานคุณภาพตามกรอบมาตรฐานคุณวุฒิระดับอุดมศึกษาแห่งชาติ
1.4) พัฒนาคุณภาพบัณฑิตให้มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ เพื่อการสื่อสารและเทคโนโลยีสารสนเทศ
1.5) พัฒนาการเรียนรู้ของนักศึกษาโดยเน้นการปฏิบัติจริงและในสถานประกอบการตามความเหมาะสมของสาขาวิชา
1.6) พัฒนานักศึกษาให้มีความรู้เท่าทันการเปลี่ยนแปลงของประเทศไทยและสังคมโลก ให้มีทักษะแห่งศตวรรษที่ 21 และคุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค์
1.7) ให้มีการวัดผลการศึกษาและสัมฤทธิผลทางการเรียน ในทุกหลักสูตรและนำผลการประเมินผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนของนักศึกษา มาวิเคราะห์เพื่อพัฒนานักศึกษาให้ได้ตามกรอบคุณวุฒิการศึกษาที่กำหนด
1.8) เปิดโอกาสทางการศึกษาให้กับผู้ด้อยโอกาส ผู้มีความสามารถพิเศษ และผู้มีคุณธรรมนำความรู้ประพฤติดี
2. การวิจัยและบริการวิชาการ
2.1) พัฒนาระบบ กลไก ที่ช่วยส่งเสริมงานวิจัย และการบริการวิชาการ
2.2) พัฒนาระบบสารสนเทศงานวิจัย เพื่อการบริหารงานวิจัยอย่างมีระบบ
2.3) สนับสนุนงานวิจัยและการบริการวิชาการที่เน้น การวิจัยสถาบัน การวิจัยพื้นฐานเพื่อสร้างองค์ความรู้ การวิจัยประยุกต์เพื่อการพัฒนาการเรียนการสอน การแก้ปัญหาและพัฒนาท้องถิ่น และพัฒนาคุณภาพชีวิตของคนในท้องถิ่น
2.4) พัฒนาการให้บริการวิชาการ โดยใช้งานวิจัย โครงการ หรือหลักสูตรฝึกอบรม ที่เกิดจากการร่วมศึกษาปัญหาและความต้องการจากท้องถิ่น ให้สามารถสร้างประโยชน์แก่ชุมชนและก่อให้เกิดรายได้
2.5) พัฒนากระบวนการเผยแพร่ผลงานวิชาการสู่สาธารชนที่ชัดเจนและเป็นรูปธรรม
3. การทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม
3.1) พัฒนากระบวนการในการเชื่อมโยงกิจกรรมนักศึกษาให้เกิดการเรียนรู้ในการทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม
3.2) จัดกิจกรรมสืบสานวัฒนธรรมในวันสำคัญของไทยและของล้านนา
นโยบายที่ 2 พัฒนามหาวิทยาลัยให้เป็นมหาวิทยาลัยชั้นนำระดับประเทศในการผลิตและพัฒนาครูและบุคลากรทางการศึกษา
- พัฒนาเครือข่ายทางวิชาการ
- พัฒนาเครือข่ายความร่วมมือทางวิชาการ กับ มหาวิทยาลัยในประเทศไต้หวัน และประเทศจีน ในการแลกเปลี่ยนนักศึกษา
- พัฒนาเครือข่ายความร่วมมือทางวิชาการกับ มหาวิทยาลัยราชภัฏ ในการทำวิจัยและการเผยแพร่ผลงานทางวิชาการ
- พัฒนาหลักสูตรระยะสั้น
- พัฒนาหลักสูตรสำหรับบุคลากรวิชาชีพ เพื่อความมีชื่อเสียงและการยอมรับ ในองค์กรธุรกิจเอกชน
- พัฒนาหลักสูตรสำหรับบุคลากรทางการศึกษา เพื่อความมีชื่อเสียงทางด้านวิชาการ
นโยบายที่ 3 พัฒนาพื้นที่ของมหาวิทยาลัยให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการจัดการศึกษา
- พื้นที่เมืองเชียงใหม่ (เวียงบัว)
- พัฒนาเครือข่ายความร่วมมือกับสถานประกอบการในการเป็นแหล่งเรียนรู้
- พัฒนาแหล่งการสร้างรายได้ ในกิจกรรมที่เกี่ยวเนื่องกับการศึกษา เช่น การจัดอบรมสัมมนา การพัฒนาความร่วมมือเกี่ยวกับการเป็นศูนย์ทดสอบในลักษณะต่างๆ โดยมีหลักสูตรเป็นส่วนสำคัญในการขับเคลื่อน และกิจกรรมทางธุรกิจ เช่น การให้เช่าพื้นที่ การผลิตน้ำดื่ม การให้บริการในลักษณะต่างๆ (ที่พัก อาหาร การท่องเที่ยว สันทนาการ ศูนย์ข้อมูลธุรกิจ เป็นต้น)
- การพัฒนาพื้นที่ที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์ของจังหวัดเชียงใหม่
- พื้นที่ศูนย์แม่สา
- พัฒนาพื้นที่ศูนย์แม่สา ให้เป็นศูนย์ฝึกอบรม เพื่อบริการวิชาการแบบครบวงจร
- การพัฒนาพื้นที่เพื่อรองรับการจัดตั้ง โรงเรียนนานาชาติ
นโยบายที่ 4 พัฒนาระบบการบริหารงานของคณะวิทยาการจัดการให้มีประสิทธิภาพ
- การบริหารงบประมาณ
- การจัดทำแผนกลยุทธ์คณะวิทยาการจัดการ ระยะ 4 ปี พ.ศ. 2561-2564
- การพัฒนาระบบการจัดทำแผนงบประมาณประจำปี
- การบริการให้คำปรึกษาและการเบิกจ่ายงบประมาณของภาควิชา
- การพัฒนาระบบติดตามการใช้งบประมาณของภาควิชาและของคณะ ให้เป็นไปตามแผนยุทธศาสตร์ แผนกลยุทธ์ และแผนงานประจำปี
- การให้บริการนักศึกษา
- การพัฒนากระบวนการให้ข้อมูลการให้บริการและการติดต่องานด้านวิชาการแก่นักศึกษา
- การพัฒนาระบบการให้บริการแหล่งฝึกงาน กิจกรรมศึกษาดูงาน และการแลกเปลี่ยนนักศึกษากับต่างประเทศ
- การพัฒนาระบบการให้คำปรึกษาทางวิชาการและการใช้ชีวิตแก่นักศึกษา
- การพัฒนาระบบสโมสรนักศึกษาคณะวิทยาการจัดการ เพื่อพัฒนาศักยภาพนักศึกษาจากการจัดกิจกรรมพิเศษนอกหลักสูตร
- การจัดกิจกรรมให้ความรู้และทักษะการประกันคุณภาพแก่นักศึกษา
- การให้ข้อมูลและความรู้แก่ศิษย์เก่าของคณะวิทยาการจัดการ
- การพัฒนาการเรียนรู้และนวัตกรรม
- การพัฒนาสมรรถนะอาจารย์ ให้เป็นอาจารย์มืออาชีพ (Smart Teacher) สนับสนุนการนำเสนอผลงานทางวิชาการให้เวทีการประชุมระดับชาติและระดับนานาชาติ และการเผยแพร่ผลงานวิจัยในวารสาร
- การพัฒนาสมรรถนะบุคลากรสายสนับสนุน ให้มีสมรรถนะพร้อมเข้าสู่ประชาคมอาเซียน
- การให้คำปรึกษาการพัฒนาผลงานทางวิชาการและงานวิจัย
- การพัฒนาทักษะภาษาอังกฤษ
- การพัฒนาหลักสูตรใหม่
- การพัฒนาสื่อการศึกษาและเทคนิคการสอนให้ทันสมัย
- การพัฒนากระบวนการภายใน
- การพัฒนาระบบฐานข้อมูลการประกันคุณภาพระดับหลักสูตรและระดับคณะ
- การพัฒนาระบบฐานข้อมูลบุคลากร อาจารย์ และเจ้าหน้าที่
- การพัฒนาระบบเทคโนโลยีและสารสนเทศ เพื่อรองรับการเรียนการสอน การวิจัย และการบริหารสำนักงาน
- การพัฒนาระบบและจัดทำแผนการบริหารความเสี่ยงของคณะ จากการวิเคราะห์ SWOT และการวิเคราะห์ระดับความเสี่ยง เพื่อเป็นข้อมูลในการพัฒนาแผนกลยุทธ์ของคณะวิทยาการจัดการ
- การพัฒนาระบบการติดตามและประเมินผลการดำเนินงานโครงการ